Kako se izviniti za kasno
U pravilu, ako osoba kasni na posao, to se događa iz razloga koji ne ovise o tome (na primjer, dijete je bilo loše ili prometno zastoj na putu). Bez obzira na uzrok vašeg kašnjenja, važno je obavijestiti svog neposrednog supervizora na vrijeme koje vam kasni, i iskreno recite šefovima koji su se dogodili kada dođete na posao. Ako ste vrlo ili često kasni, nakon razgovora s vlastima, pošaljite pismo i objasnite ponovo zašto ste odgodili.
Korake
Metoda 1 od 4:
Kako nazvati unaprijedjedan. Ocijenite koliko kasnite. Razmislite o okolnostima koje vas čine da se zadržavate i mislite koliko vremena trebate na posao. Možda ćete odgoditi nekoliko minuta, a nema ničeg strašnog. Ako vam se čini da vrlo kasnite, važno je to prijaviti liderstvu.
- Mislite koliko će vremena trebati riješiti trenutni problem razumjeti kada uspijete doći do posla. Na primjer, ako ste zaglavili u prometu, otvorite navigacijsku aplikaciju koja izračunava vrijeme čekanja u prometnim zastoj u stvarnom vremenu. To će ocijeniti koliko dugo ćete biti na putu.
- Ako vaš poslodavac zna kada se otprilike pojavljuje u kancelariji, neće biti nervozna i moći će moći mijenjati moj raspored.
2. Nazovite posao ako kasnite više od pet minuta. Osim ako niste sigurni da imate vremena za rad, uprkos kašnjenju na putu, nazovite zaposlenike i informišite da kasnite. Objasnite šta se dogodilo i koliko vremena vam treba.
3. Dođite na posao na radnom danu i pozovite ranije ako je potrebno. Vaše kašnjenje može dovesti do neugodnosti za druge. Ako u vašoj trgovini započne velika prodaja ili imate važan sastanak, trebali biste upozoriti svog poslodavca ili kupca što je prije moguće.
4. Pokušajte razgovarati sa šefom. Kad se cijev ukloni, zamolite vas da pređete na upravitelj, nadzornik ili zamjenika direktora. Zahvaljujući tome, prava osoba će dobiti vašu poruku na vrijeme.
Metoda 2 od 4:
Kako se izviniti ličnojedan. Objasnite pred šefovima, čim dođete na posao. Izvinjavam se i objašnjenja trebaju biti prvo što ćete učiniti na poslu. Najvjerovatnije će vam vođa oprostiti i možete se vratiti na posao. Inače će biti pogodan za vas i pita zašto kasnite.
- Izvinite se lično, čak i ako ste unaprijed pozvali da vas upozorim da kasnite.
- Ako odgodiš razgovor zbog zaposlenja ili straha pred vlastima, možda liderstvo iz pčela utiska da ste neozbiljni i ravnodušni za rad, što će negativno utjecati na vašu poziciju u kompaniji.
2. Ukratko, objasnite zašto ste odgodili. Kada imate priliku da razgovarate sa supervizorom, objasnite mu da vas je prisilio da kasnite. Objašnjenje bi trebalo biti jasno, iskreno i razumljivo. Što je složeniji uzrok kasnog bit će, to će više biti kao pokušaj zavaravati sebe.
3. Biti iskren. Tokom izvinjenja u vašim riječima, pokajanje treba osjetiti. Menadžer će moći razumjeti da li se stvarno stidite za svoje kasno. Budite iskreni i preuzeti odgovornost za nedolično ponašanje.
4. Popunite razgovor hvala. Što god da voditelj govori i bez obzira kako vas je izvukao iz sebe, pronađite snagu za zahvalnost. Na kraju je zahvaljujući ovoj osobi imate ovaj posao. Mali toksalizam omogućit će vam da postignete lokaciju menadžera, posebno ako je oštro odgovorio na vaše kašnjenje.
Metoda 3 od 4:
Kako napisati pismo sa izvinjenjemjedan. Pošaljite pismo emocija ako vrlo kasnite. Ako ste se pojavili na poslu više od sat vremena, kasnije, nakon ličnog razgovora, bit će korisno i poslati pismo. Ako date vrijeme pišem, dat ćete upravniku da shvati da se stvarno stidite, a omogućit ćete vam da vratite lokaciju vlasti.
- Trebali biste napisati pismo ako već budete kasnili prije ili ako vaše kašnjenje stvori značajne probleme za vašu kompaniju (na primjer, tvrtka je izgubila klijenta ili povrijedila pravila sigurnosti).
2. Pridržavati se strukture službenog pisma. Na vrhu pisma odredite svoje puno ime, adresu, e-poštu. U sljedećem retku odredite datum slova. Ispod napišite naziv glave, njegova e-pošta, kao i fizičku adresu kompanije.
3. Započnite pismo s tradicionalnom cirkulacijom. Koristite žalbu "draga)" i puno ime glave. Bolje je da se zvanično prijavite, čak i ako na poslu komunicirate manje formalno. Nemojte se odnositi na menadžera po imenu i na "vi".
4. Izvinite u glavni dio pisma. Objasnite da je svrha ovog pisma naglasiti važnost izvinjenja, tako da niste ograničeni na oralni razgovor. Zatim opišite razlog kasno, čak i ako ste već razgovarali o tome lično. Ne zaboravite da odredite datum i vrijeme da biste dali kontekst.
pet. Pokažite vlasti da ste svjesni posljedica vašeg kašnjenja. Budući da službeni ton pisma nameće određena ograničenja u sadržaju pisma, važno je objasniti da žalite zbog vašeg prekršaja. Napišite ono što razumijete kako je vaše odlaganje utjecalo na rad vodstva i kolega ili koji iznos vrijedilo je ako je dovelo do financijskih gubitaka za kompaniju.
6. Ispunite slovo opis načina na koji planirate nadoknaditi svoje kršenje zakona. Objasnite šta radite da sprečite kašnjenje u budućnosti. Opišite specifične korake koje ćete učiniti - na primjer, počet ćete napustiti kuću prije ili ćete pristupiti izboru vremena za sastanke. Dat će menadžmentu da shvati šta mislite o mogućim rješenjima problema, a ne samo izvinite.
7. Express hvala. Hvala šefu za strpljenje i razumijevanje, kao i za čitanje vašeg pisma. Zahvalnost na kraju pisma učiniće da je izgladio neugodne osjećaje i postavi pozitivan ton za daljnju komunikaciju.
osam. Ispod napišite svoje ime od ruke. Vratite malo mesto nakon poslednjih redaka pisma i potpišite slovo prilikom ispisa. Ako se odlučite poslati e-poštu, samo upišite svoje ime i prezime. Upotrijebite ime za koje se svidite na posao.
Metoda 4 od 4:
Kako biti iskren i pouzdan zaposlenikjedan. Ne radite i ne izmislite izgovore. Možda ćete imati želju da se pojavi razlog za kašnjenje, ali to ne vrijedi raditi ovo. To, zašto Kasnite, manje je važno od vaše želje da učinite sve što je moguće za sprečavanje ponavljanja. Pored toga, ako izađe istina, to će pogoršati samo situaciju za vas.
- Čak i male netočnosti mogu vam ugroziti. Možda će vaš menadžer čuti na radiju koji prometnim gužvima gdje ste, po vašim riječima zaglavili, ne.
- Ako se fokusirate na to kako su vaši postupci utjecali na druge, proizvest ćete povoljniji utisak. Ne pokušavajte razumjeti važnost vašeg nedoličnog ponašanja. Na primjer, fraza: "Hvala vam što ste mogli tako brzo prilagoditi raspored rada", zvuči bolje od: "Na stazi je bilo velikog prometanskog zastoja".
2. Sačekajte kraj sastanka da se izvinite ako kasnite na radni sastanak. Ne izvinjavajte se od praga samo ako ste došli na važan sastanak. Bolje je ući i pridružiti se učesnicima događaja. Izvinjenje može čekati.
3. Učinite sve što je moguće kako biste spriječili deseminaciju u budućnosti. Naravno, sve s vremena na vrijeme kasni. Ali ako su nalazi u vašoj navici, bit ćete uzet kao nepouzdan zaposlenik. Kao da često ste se iskreno donijeli, ponavljajući se nalazi reći da ne žalite zbog svojih postupaka.
Savjeti
- Tačnost je važna na bilo kojem poslu, međutim, neki poslodavci se odnose na pronalazak više. Ako vaša kompanija ima tešku politiku kašnjenja, trebali biste kontaktirati vlast, čak i ako je kašnjenje male.
- Pokušajte informirati o kašnjenju prije nego što neko drugi učini. Vaš menadžer ne bi trebao naučiti o vašem kašnjenju od drugih ljudi.
- Pozovite menadžera da nadoknadite njegovu kasno, ako ga smatrate prikladnim. Možete ostati na poslu ili izvesti dodatni rad u zajedničkom projektu sa kolegama.
- Sljedeći put kada zakasnite na posao, kupite kafu za cijelu kancelariju. Možda se čini kao drugi razlog za kašnjenje, tako kasno je vjerovatnije da će biti zaboravljen.
Upozorenja
- Možda vaš menadžer neće obratiti pažnju na retko kasno, ali u nekim kompanijama postoji stroga politika koja ne dozvoljava kasno. Ako planirate promovirati da kašnjenja više neće biti, budite spremni za održavanje vaše riječi, u suprotnom može koštati vas.