Kako prepoznati opsesivno kompulzivni poremećaj ličnosti

Svi se bave slučajem kao što je prikladnije. Ipak, ponekad se počne miješati u drugu. Pa čak i ako većina ljudi može pronaći zajednički jezik, slagati se i učiniti nešto tako da se ne ometa nikome, ponekad je nemoguće - posebno ako osoba ne može počniti nešto krivo, jer se on razmatra da je dužan da to radi na bilo koji način. Da precizno razumiju kako se može prouzrokovati - mali problemi ili OCLL (opsesivno-kompulzivni poremećaj ličnosti), a zatim pročitajte ovaj članak.

Korake

Dio 1 od 4:

Identifikacija Okrla kroz misli i akcije

jedan. Znajte da pacijenti sa Okrulom ljubavi da puše stvari. Takva osoba može zaboraviti na potrebu da izbacite stvari, može početi sakupljati čak i ono što praktično nema vrijednosti, već u sva beskorisno smeće. Osnova njihovih akcija je uvjerenje da se ne događa beskorisno. Reci: "Tada će biti korisno" i "zaliha se ne pitaju".

Ostaci hrane? Recepti? Plastične kašike? Baterije? Ako osoba može smisliti razlog zašto je stvar korisna, neće ga se riješiti.

2. Takođe su pacijenti često suštinski. Vjeruju da ako zadrže temu za budućnost moći će izbjeći potrošnju u budućnosti - jer više ne moraju kupiti ono što imaju! Istovremeno, subjekt može biti apsolutno beskoristan - letak, ubrus, novine, odbor, prazna plastična boca, stara odjeća, limenka ..

Hrana se može pohraniti u takve ljude u hladnjaku sedmicama, pa čak i mjesecima, a sve zato što takvi ljudi mrze nešto bacaju, s obzirom na to bacajući novac.

3. Pacijenti Okrl često odgađaju sve za crni dan. Prema njihovom mišljenju, pojava vanredne situacije, vanredne situacije ne može se predvidjeti, ali može se pripremiti unaprijed. Ti ljudi prave pravilo "Priprema Sani u ljeto", a proces pripreme za sve moguće financijske poteškoće može ih pretvoriti od mišljenja da troše najmanje 10 rubalja, recimo, predmet glavnog toka.

To takođe znači da takvi ljudi ne mogu ni pomisliti da nekome daju nekome, čak i ako je potreban. Štaviše, oni koji pate od OKLL-a i drugih (obično - rođaci) odvraćaju! Takvi su ljudi izuzetno ... čizme u financijskom pitanju.

Ljudi koji pate od OKRL-a izuzetno su cijenjeni njihovim "blagom" i vrlo negativno uočene bilo kakve savjete da je sve ovo smeće, mjesto koje je u smeću. Nemogućnost drugih da vide vrijednost u planinama Klami iskreno iznenađuje ljude iz Okrula.

4. Znajte da se pacijenti sa OKRL-om trebaju stalno osjećati efikasno. Cijene perfekcionizam, poštuju pravila discipline i svetog izvještaja, liderstvo i zakone. Osobe sa Okrulom provode puno vremena planiranja ... ali, nažalost, kad dolazi trenutak, oni neprestano nisu uspjeli.

Takvi ljudi mogu biti pažljivi detaljima, a njihova želja da budu u svim savršenim čini ih pokušavaju ponijeti situaciju pod osobnom kontrolom. Ljudi sa Okrulom mogu nametnuti svoju kontrolu drugim ljudima, pa čak i onima koji se opiruju. Ljudi iz Okrula su sveti smatraju da je strogo nakon pravila norma života, a svako odstupanje od ove norme dovesti do činjenice da će rezultat rada biti daleko od izvrsnosti.

pet. Za ljude sa očima emocija - prazan zvuk. Izraz emocija je znak slabosti, a slabi ljudi nisu u mogućnosti da preuzmu svoje ramene učitavanje odgovornosti za druge (t.E., Drugim riječima, nisu prikladni za ulogu kontrole) i, kada je u pitanju moralna i etička pitanja, mogu pokazati neprimjerena slabost. Zapravo, vidi svetske ljude iz Okrula. U skladu s tim, oni pokušavaju ostati što je moguće emotivnije.

Ipak, oni nisu vanzemaljac za uzbuđenje, ponekad čak i bolno. Moraju se baviti stresom, koji je vječni satelit želje za postizanjem savršenstva. Pored toga, ljudi sa Okrulom izuzetno su važni za održavanje reputacije na nivou. Stoga je najbolja opcija za njih da se pokaže kao osobu snažnog i kontrolira vlastite emocije - to se ponašaju kao gruba, bez srca.

6. Obratite pažnju na to koliko je za ljude važno pitanje morala. Moral, etika, pravilno i pogrešno - ovo je za osobu sa oku sa gotovo smislu života. Osobe sa Okrulom su izuzetno zabrinuti da bi se pravilno uradili uvijek (sa svojih gledišta), stalno razmišljaju o pravilima koja se ne mogu slomiti ni za sve, jer je ova vrsta djela u njihovim očima najveća manifestacija nemorala.

7. Obratite pažnju na to kako ljudi sa Okrulom donose odluke. Neodlučnost je karakteristična karakteristika pacijenata sa OKRL-om. Donošenje bilo kakve odluke pokušavaju odgoditi, pomaknuti, zategnuti, jer za njih da donesu odluku - nevjerovatno je teško, jer je potrebno toliko razmotriti, toliko za izračunavanje ... Takođe, ljudi sa Oklom su izuzetno sklon usvajanju spontanih i impulsivnih rješenja, koji se objašnjava perfekcionizam.

Da donesem odluku, ljudi sa Okrulom trebaju svi detalji - čak i najneutniji, čak i oni koji se ne odnose na slučaj. Ovo nije pitanje samopoštovanja, tako da se OKRL manifestuje, što ljudima ne daje odluke o letu - nakon svih, prvo pravila i norme, pa čak i sve ostalo ..

Takođe, ljudi sa Okrulom pokreću želju za usvajanjem savršenih odluka, za koje pokušavaju pronaći sve moguće informacije. Sama rješenje može se prilično neznatno, nedostupno. Međutim, vaganje svega za i protiv prolaza neprocjenjivo vrijeme, jer ljudi sa Okrulom jednostavno ne mogu brzo izrađivati rješenja. Moraju se uložiti sve napore da donose takvu odluku koja ne bi napustila sjenu na njihovu dragocjenu reputaciju! Jao, sa ovim pristupom, odluka donosi relevantnost i postaje generalno, ne trebaju.

osam. Ljudi sa Okrulom nikada ne varaju. Ljudi iz Okrula ne vole one koji sumnjaju u njih koji im ne vjeruju ko osporava svoje postupke, ideje, vjerovanja. Osobe sa Okrulom su uvijek u pravu - pa, pa misle, a svi koji se smatraju drugačijem, trebali bi naučiti da ljudi s okrlkom ... Pa, razumijete. Oni koji ne prihvataju svoje "autoritet" i ne pristaju da se pokoravaju, ljudi sa Okrulom smatraju da nisu odgovorni i nisu spremni za rad zajedno.

Osobe sa Okrulom čak se misli ne pojavljuju nekom neutralnom položaju koji bi mogli dogovoriti većinu. Za takve ljude postoji samo jedan način - njihov put. Svi ostali ljudi, kao što su bili, su u nastavku, a ljudi sa Okrulom prenose svoje stanovište na ove druge sa zastrašujućim direktnim.

2. dio 4:

Identifikacija OKRL-a prilikom promatranja razvoja odnosa

jedan. Znate kako će želja biti potrebna utječe na odnose u kojima se sastoje ljudi s Okrulom. Priroda Okrul je takav da ljudi koji pate od ove države ne mogu prestati nametati svoj način razmišljanja o drugima. Čak ni pomisao da takvo ponašanje može uplašiti druge ljude i izazvati lomljenje odnosa, na Alasu neće moći prisiliti osobu iz Okrula da prestane da se ponaša. Ljudi iz Okrula ne osjećaju ni krivnju, ni sramotu, kada se štap sa nadzorom, kontroliraju, stalna učenja i intervencije u ličnom životu i kako bi se redoslijed i savršenstva.

Oni su uznemireni, uznemireni ili se osjećaju depresivnim ako ih drugi ne slušaju i ne pomognu im da uzimaju sve pod njihovim, čovjekom sa Okrulom, kontrolom i učini sve savršeno.

2. Znaju da u ličnom životu pacijenata sa Okrl i iz odnosa, u pravilu, razoružanje. Prvo, može biti zbog činjenice da većinu dana ti ljudi troše iza posla - i, usput je to njihov lični izbor. U skladu s tim, sve ostalo gotovo da nije ostavljeno, a ako ostane, ovaj put se troši na vodstvo savršenstva.

Ako osoba iz Okrula iznenada provede slobodno vrijeme na hobi ili, recimo, sportska igra - nemojte se iznenaditi. Takva osoba to čini zarad zabave, već zbog postizanja savršenstva. Štoviše, isto ponašanje koje ljudi sa Okrulom očekuju od drugih, pa ih je vrlo iznenađen kada ne učine nešto bolje da postanu bolji, ali samo zbog zadovoljstva.

Naravno, takvo ponašanje je veliko na živcima oko okoline, a može prouzrokovati ne samo pokvareni dan, već i uništenog odnosa.

3. Znajte da ljudi iz Okrula ne pokušavaju izgraditi dugu vezu, uključujući prijateljske. Za njih se čini da je uzaludna potrošnja dragocjenog vremena, koja može (i neophodna) potrošiti na postizanje savršenstva. Fiksacija koja se odstoji od stepena opsesije, privrsjeima, pravilima i nalogu, doslovno je jamstvo da ljudi u blizini pacijenata ne odgađaju.

Štaviše, ljudi sa Okrulom moraju biti izuzetno teški kada trebate izraziti svoje osjećaje i emocije. Iskreno su teško pokazati prilogu, ljubav, samo topla osjećanja, čak i duboko unutra, lagano vole osobu. Jao, Okrul ne daje im niti izražava svoja osećanja, niti ih priznaju.

3. dio 4:

Identifikacija Okrla prilikom promatranja posla

jedan. Znajte da s ljudima koji pate od Okrl-a, izuzetno je teško raditi. Impresionirati njihov kvalitet vašeg rada? Ostavite ih zadovoljnim svojim radom? Da si fantastičan! Oni su klasični radholici, samo rade zajedno s njima - to još uvijek brašno.

Ljudi sa Okrulom provode puno vremena na poslu, ali primjeri za imitaciju njih su bučni. Jao, ljudi iz Okrula jednostavno nisu u mogućnosti da služe ovakvim primjerom za nikakve kolege ili podređene. Ljudi sa Okrulom više su orijentirani na zadatak, a ne na ljude koji obavljaju zadatak. Ravnoteža između zadataka i odnosa nije za dno, a često ljudi sa OKRL-om ne mogu postići podređenost od ljudi ... kao što to vide.

2. Međutim, sa tehničkog stanovišta, patnja od OKRL-a je odlični zaposleni. Ne postoji spor, oni koji su se dogodili sa osobom koja pati od Okrula, teško dobro mišljenje o njemu ... ali šef, zauzvrat, naproračen, imaće takvog zaposlenog. Sve zato što ljudi sa Okrulom vide sebe vjerni i pouzdane zaposlenike koji se ne plaše rada. Za njih, kao - ni na koji način, to je norma života, problem je što isti ljudi s Okrulom čekaju i od drugih.

Misle da oni služe kao dobar primjer za druge, motiviraju ih i nadahnute, ali u stvarnosti, nažalost, sve od toga. Osobe sa Okrulom - perfekcionisti, nastoje savršenstvo i naručivati u svemu što se tiču i šta su suočeni sa. To su samo oni koji moraju raditi sa muškarcem koji pate od Okrl, čini se da nije teret za perfekcionizam, već pritisak.

Čini se da osoba koja patnja od Okrula čini da su njegove namjere, akcije i predanost ciljevima kompanije smatraju pritiskom samo zato što se ljudi žele povući od odgovornosti.Za ljude iz Okrula, samo je kompanija i njeni ciljevi važni, a ljudi ... Ljudi su samo sredstvo za postizanje ovih ciljeva, pa su dužni učiniti samo ono što je odgovorno za najbolje interese kompanije.

3. Znajte da su za ljude sa Okll-om važni manje od tijek rada. U stvari, oni uopšte ne brinu o radnicima, međuljudskim odnosima za ljude sa OKRL - prazan zvuk. Ljudi iz Okrula neće naći ništa repromiljivo za intervenciju u ličnom životu radnika, ne daju im lični prostor. Na primjer, ako zaposleni želi prestati iz nekih ličnih razloga, a zatim menadžer koji pati od Okrl-a, neće pronaći simpatiju. Možda je moguće biti situacija u kojoj se zahtjev za otpuštanje neće potpisati, objašnjavajući da "nije dovoljno uvjerljivo".

Ono što je strašno, takvi ljudi čak i misli ne dozvoljavaju da njihov stil upravljanja može biti pogrešan, pa se vide gotovo sa referencama u svemu. Ako se stav nekoga nervira, takvi su ljudi jednostavno proglašeni nepouzdanim, a ne radeći u ime kompanije dobro.

4. Ljudi sa Okrulom mogu ometati druge zaposlene. Čovjek sa Okrulom ne vjeruje drugima, ne vjeruje da mogu raditi kao što bi trebalo. U glavi je postojalo uvjerenje da jedini način da se sve učini samo samo njemu. Štaviše, osoba sa Okrulom je sveta sigurna da samo on može sve učiniti ispravno! Zato pokušava kontrolirati sve i sve, pokušavajući učiniti kako bi učinio. Za njega u tom pitanju kompromis je nezamisliv.

Takav zaposleni stalno zaostaje za rasporedom zbog njegove vuče da radi sve savršeno. Ideja je povjeriti ljudima da im se prikladni posao, nije ugodno - oni će pogriješiti! Ideja da se posao može delegirati nekome, i vanzemaljce, jer "želite da učinite dobro - uradite sebe". Sve njegovo ponašanje kaže da ne vjeruje drugima u profesionalnom planu.

pet. Ljudi sa Okrulom često imaju problema sa ekstremnim uvjetima. Želja da se sve uradi savršeno, nažalost, često sprečava sve na vrijeme, a ovo je loše za kompaniju, a za samog zaposlenika sa Okrulom. Takođe, ne zaboravite na poteškoće sa donošenjem odluka, koje ima ljude iz Okrula.

Alas, vremenom, ponašanje ljudi sa Okrulom vodi samo do činjenice da su u izolaciji, a da ne spominju izgled različitih mentalnih poremećaja. Ponašanje i svjetonazor ljudi s Okrulom otežava rad na radu, podređeni osobi sa Okrl-om, manifestuje se sve manje i manje željom da rade s tim, slijede ga, poštujte ga, poslušajte ga. A kad niko ne podržava ljude sa Okrulom, oni postaju još tvrdniji u svojoj želji da se svima dokazuju samo da je samo njihov put i vizija - jedini mogući i tačni. Ovo, nažalost, vodi samo još veću otuđenost.

6. Shvatite zašto pacijenti sa OKRL-om ne mogu biti u skladu sa ravnotežom između rada i života. Sve zato što za njih u životu nema ništa drugo nego raditi. Ljudi sa Okrulom ne mogu izgraditi duboke i dugoročne odnose, uključujući prijateljske, jer većina života troši na poslu. Štaviše, ljudi iz Okrula jednostavno ne osećaju potrebu da se uključe u izgradnju takvih odnosa. I ovo je odbacivanje slobodnog vremena, prijatelja i života izvan ureda - njihov izbor.

Budući da fleksibilnost ljudi sa OKRL-om nije osebujna, a mišljenja i misli drugih uopće ne percipiraju, zatim problemi s izborom između posla i odnosa za njih. Za osobu, suština perfekcionizma vidi se iz Okrula, respektivno, trebalo bi da bude sve ostalo. Ako su ti drugi, iz nekog razloga, ne razumiju svoje dobro i tvrdoglavo ... Pa, ne tako da su važne! Zapravo, to je sve logika.

Dio 4 od 4:

Esencija Okrl

jedan. Zapravo, šta je okrl. OKRL, to je i poremećaj ananasa ličnosti, pojedinačni poremećaj, u kojem su duže vrijeme neadekvatni obrasci razmišljanja i ponašanja, kao i iskustva na van različitih situacija i ima značajan utjecaj na pacijentov život.

U slučaju OKRL-a postoji žeđ za moći i kontrola nad sopstvenim okruženjem. Ovi simptomi trebaju uključivati obrasce ponašanja u kojima dominira želja za narudžbom, perfekcionizma, međuljudskom i psihološkom kontrolom.

Cijena takve kontrole je efikasnost, otvorenost i fleksibilnost, kao osoba sa OKRL-om pokazuje visoku razinu nefleksibilnosti, koja ga često sprečava da obavlja svoje zadatke.

2. Razlika između OKRL-a i opsesivno-kompulzivnog poremećaja. Važno je znati razliku između dvije od tih potpuno različitih patologija psihe.

Riječ "opsesivna" ukazuje da su sve misli i osjetila posvećene jednoj stalnoj ideji. Na primjer, takva ideja može biti čistoća, sigurnost ili nešto drugo što ima značajan značaj za ljude.

Riječ "kompulzivna" znači da postoji ponavljajuće djelovanje koje ne donosi zadovoljstvo ili korist. Često se sve radnje vrše samo za "opsesivni" element. Na primjer, osoba, opsednut idejom čistoće, može se stalno oprati rukama. Osoba koja je opsednuta idejom sigurnosti može stalno provjeriti je li vrata zaključana - jer se boji da ako ne provjeri vrata opet, neko će mu se neko sigurno probiti.

Opsesivno-kompulzivni poremećaj je alarmantna neurozirana konjugirana sa opsesivnom opsesijom koja se možete nositi ako ponovite neku radnju iznova i iznova. Tu prođe granica između dvije ove patologije.

3. Dijagnostički kriteriji OKRL. Da biste dobili dijagnozu OKRL-a, osoba treba imati četiri ili više poznatih simptoma koji se očituju u različitim situacijama i ometaju život pojedinca.

Čovjek je opsednut detaljima, pravilima, popisima, redoslijedom, organizacijom ili grafikovima u toku mjeru koja gubi većinu značenja u Zakonu.

Osoba ima tendenciju da obavlja perfekcionizam, što sprečava zadatak (na primjer, kada osoba ne može završiti projekt samo zato što ne ispunjava vlastite precijenjene očekivanja i zahtjeve).

Čovjek je izuzetno posvećen radu, žrtvujući se u slobodno vrijeme i prijateljstvo (naravno, složene ekonomske situacije, kada je potrebno raditi, ne umrijeti od gladi, ne uzimaju se u obzir).

Osoba je izuzetno izbirna i apsolutno bez fleksibilnosti odnosi se na pitanja morala, etike i vrijednosti (pitanja koja se odnose na kulturnu i vjersku identifikaciju također se ne uzimaju u obzir).

Osoba ne može izbaciti stare i beskorisne stvari, čak ni oni koji ne predstavljaju sentimentalnu vrijednost za njega.

Osoba odbija prenijeti svoj rad drugima ili raditi s drugima ako se ne slažu da djeluju po svom radnom načinu.

Osoba troši novac od izuzetno lopatice, ispitajući ih kao objekt koji treba razbacati s slučajem budućih problema.

Čovjek demonstrira znakove ekstremne tvrdoglavosti, pa čak i naklonost.

4. Dijagnostički kriteriji vodenog poremećaja. U ovom slučaju osoba bi trebala imati tri ili više simptoma sa donje liste.

Čovjek pati od pretjerane sumnje i oprez.

Čovek opsednut detaljima, pravilima, spiskovima, redom, organizacijom ili grafikonima.

Osoba je posvećena perfekcionizmu, što sprečava zadatak.

Čovjek je izuzetno posvećen poslu, žrtvujući se za svoje slobodno vrijeme i prijateljstvo.

Osoba pati od prekomjerne pedomičnosti i posvećenosti socijalnim standardima.

Čovjek demonstrira znakove ekstremne tvrdoglavosti, pa čak i naklonost.

Osoba pokazuje nerazumnu upornost, zahtijevajući da ljudi rade dok stiže, ili pokazuje nerazumnu nevoljkost da se drugima omogući da se drugima.

Čovjek pati od upornih i neželjenih misli i impulsa.

Savjeti

Ne može se dijagnosticirati samo kvalificirani stručnjak i drugi drugi!
Možda znate osobu koja može imati dovoljno simptoma da sumnja da je prisustvo jedne ili druge patologije. Ipak, to nije garancija za prisustvo patologije.
Ovaj članak predstavlja samo opći priručnik, s kojim možete shvatiti da li je potrebno prijaviti za kvalificirana pomoć u jednom ili drugom slučaju.
Tko i Američko udruženje psihologa rade na dvije odvojene definicije patologija, međutim, moraju se proučavati zajedno.