Kako napisati životopis na jednoj stranici: 7 koraka

Uprkos činjenici da trenutno nema strogih zahtjeva za obim teksta sažetka koji prelazi jednu stranicu, a stručnjaci za zapošljavanje ne pružaju slične preporuke, neke situacije zahtijevaju pridržavanje ovog ograničenja na volumen. Ovo se odnosi na one aplikante koji prvi put pišu sažetak i ima malo radnog iskustva ili ga uopšte ima. Slično tome, to se odnosi na one situacije u kojima zaposlenik sama postavlja sličan zahtjev. Ako ste završili u jednoj od ove dvije situacije, imate svaku priliku da napravite odličan sažetak koristeći formatiranje teksta i uređivanje njenog sadržaja.

Korake

Metoda 1 od 2:

Tekst formata

jedan. Da biste uštedjeli prostor, koristite 10 i 12 veličina fonta. Veličina fonta imati ogroman utjecaj na broj prostora zauzetih informacijama. Očito, manje font, što se više teksta može postaviti na određeni prostor lista. Međutim, važno je da font nije premalen jer to otežava čitanje teksta.

Preveliki font je takođe neprikladan, jer je potrebno previše prostora i izgleda u amaterskim.
Zalijepi tradicionalne fontove kao što je vrijeme novog rimskog ili arialnog.

Slika pod nazivom Držite svoj životopis na jedan korak 2

2. Koristite minimum liste naljepnica i natražite ih nakratko, radi uštede prostora na stranici. Bodovi izrađenih popisa moraju biti kratki i pružiti samo najvažnije informacije. Ako vaš artikal uključuje nekoliko redaka teksta, možda ćete trebati razmišljati o tome da ga razbijete na nekoliko bodova. Takav slom je prikladniji za čitanje. Ispod možete vidjeti primjer koliko su različiti ove mogućnosti:

Razvio dvodnevni trening pod nazivom "Taktici pregovora" i predavao grupu od 10 menadžera za korisnike, kako bi se povećale pregovaračke veštine prilikom rada sa klijentima.

Spomenuta točka može se podijeliti na dva:

Razvio dvodnevni trening pod nazivom "Taktika pregovora".

Održao kurs "taktike pregovora" kako bi se povećale pregovaračke vještine rukovodećih službi za korisnike.

Slika pod nazivom Držite svoj životopis na jedan korak 3

3. Da biste povećali prostor na stranici, smanjite sva polja. Koristite takve poljske vrijednosti kako biste maksimizirali tekstualnu stranicu. Na ivicama dokumenta ne bi trebalo biti višak bijelog prostora ako ukupni tekst prijeti da izlazi na jednoj stranici.

Ako koristite Microsoft Word program, možete automatski postaviti vrijednost svih polja na nivou 1.

Možete promijeniti vrijednosti polja klikom na "polja" na kartici "Oznaka stranice". U ovom odjeljku možete eksperimentirati sa svojom poljima i postaviti najprikladniju vrijednost.

Pazite da ne u potpunosti smanjite polja na minimum i ne gubite informacije prilikom ispisa papirnog papira.

Prije spremanja veličine polja, provjerite je li pisač moći u potpunosti ispisati. Da biste to učinili, pošaljite dokument o probnom tisku.

Ne preporučuje se postavljanje polja polja manje od .25. Vaš program može tražiti da promijenite vrijednost kako biste ih spriječili za ovaj minimum.

Slika naslova drži svoj životopis na jedan korak 4

4. Izbrisuće nepotrebne praznine i uvijati bilo koji drugi intervali između dijelova teksta do minimuma. Bićete ugodno iznenađeni koliko tekstova može biti spremljeno zbog riješenja nepotrebnih praznina. To znači da je potrebno smanjiti nedostatke između redaka označenih popisima i naslovima. Suština je, s jedne strane, različiti dijelovi vašeg teksta bili su lako razlikovati, a s druge strane, udaljenost između njih bila je minimalna. Ovo će vam pomoći da zadržite jednu stranicu. Prilikom promjene praznina između dijelova teksta, sažetak može uzeti potpuno drugačiju vrstu, pa biste trebali sami odlučiti, koja dopuštena vrijednost udaljenosti između teksta koristit ćete u vašem životopisu.

Ako koristite Microsoft Word, možete urediti udaljenost između teksta odabirom određenog dijela sažetka i "na" i "nakon" u vrijednostima udaljenosti u kartici "Oznaka stranice" ili "odlomak" ili "odlomak".

Možete odabrati minimalnu vrijednost 0 između linija unutar jednog odlomka ili označene liste.

Preporučena udaljenost između odlomaka ili zaglavlja - između 4 i 8 bodova.

Metoda 2 od 2:

Uređivanje sadržaja

jedan. Koristite jasno definirane ponude. Za regrutni menadžer, životopis treba lako i brzo čitati. Ovi stručnjaci imaju vrlo ograničen broj vremena za pregled svih naziva, a vaš životopis mora biti napisan na takav način da privuče pažnju i naglasite ga na vašim snagama. Tako su jasno formulirane fraze bitne za bilo koji životopis, posebno ako pokušavate uklopiti sve svoje snage i kvalifikacije na jednoj stranici.

Primjer načina na koji treba izvesti VS ponudu jer se to ne bi trebalo učiniti:

"Razvio je strategiju biltena e-poštom i implementirao, što je omogućilo povećati prodaju kompanije za 10% za samo 1 mjesec" VS:
"Razvijena i implementirana strategija e-pošte e-poštom, povećana prodaja kompanije za 10% po 1 mjesecu".

Kao što vidite, druga ponuda je čitanje brže i lakše, u odnosu na prvu.

Slika pod nazivom Zadržite svoj životopis na jedan korak 6

2. Ne pišite velike odlomak. Naravno, ne treba vam sav životopis da biste se pretvorili u jednu solidnu označenu listu, ali još je važno da se izbjegnete pisanje velikih paragrafa teksta. Veliki odlomci, u pogledu sažetog formata, to su stavak duži od 5 redaka. U nastojanju da ograničite svoj životopis po jednu stranicu teksta, najbolje je držati se glavnih ideja i ne idite previše u detalje.

Vaš čitalac nema dovoljno vremena, ni strpljenje detaljno pročitajte kako ste ispunili svoj posljednji projekat, a rečeno da takav opis jednostavno nemate dovoljno prostora.

Shodno tome, važno je ukratko opisati šta ste učinili i koji su rezultati postigli, izostavljajući sve nepotrebne.

Na primjer, "doprineo je povećanju prodaje za 10%" VS. "Angažovan je da poveća prodaju i uspješno se suočavaju sa svojim radom, nakon što je postigao rast prodaje za 10%".

Slika pod nazivom Držite svoj životopis na jedan korak 7

3. Izbrišite sve nepotrebne informacije - to će smanjiti jačinu teksta životopisa. Važno je da se vaš životopis odgovara slobodnim radnim mjestima za koje se prijavljujete. Po i velikim, to znači da ne možete koristiti isti životopis za svako slobodno mjesto.

Da bi se utvrdilo koje su informacije najviše u skladu s slučajem, pažljivo pročitajte opis pošte u konkursonu najavu i otkrijte kakvu kvalifikaciju zahtijeva poslodavac. A onda u svom životopisu odražavaju ga u opisu vašeg iskustva.

Uklonite sve ostale, a ne zanimljive podatke o poslodavcima, onda će vam biti lakše postaviti tekst životopisa na jednu stranicu.

Na primjer, nedavno ste diplomirali na univerzitetu i godini stažiranja kao finansijski analitičar. Pretpostavimo da je prije stažiranja radio kao parkiralište. Podnošenjem životopisa o konkursu standardne finansijske analitike, važno je pružiti informacije o stažiranju i izostaviti opis iskustva parking mjesta.